Fondoposte è il fondo di Pensione Complementare per il Personale di Poste Italiane S.p.A. e delle Società controllate che ne applicano il contratto nazionale è stato costituito il 31 Luglio 2002 nella forma di associazione senza scopo di lucro. Fondoposte costituisce un importante strumento per contribuire ad assicurare al lavoratore, una volta in pensione, il mantenimento di un soddisfacente tenore di vita. Soprattutto per le generazioni più giovani infatti, le continue riforme al sistema previdenziale stanno producendo un allungamento della vita lavorativa e una forte riduzione dell’entità della pensione pubblica, rendendo instabile la loro futura situazione economica. La Cisl Poste, con questa elezione e stata consacrata sindacato – leader.
A spoglio ultimato, la Cisl prende la maggioranza assoluta, gratificato dell’importante consenso. Antonio D’Alessandro Segretario della CISL Poste, ringrazia i lavoratori e rimarca che è stata premiata la nostra linea, impegnata a difendere i posti di lavoro, la sicurezza, i diritti dei lavoratori ma anche l’azienda e le sue opportunità di sviluppo, su obiettivi condivisi. Soddisfazione e plauso in un settore come quello delle poste, sottoposto a continui ristrutturazione, un successo così straordinario è un premio alla coerenza e all’impegno. Inoltre, una percentuale così alta di votanti, in controtendenza rispetto alle recenti elezioni amministrative, dimostra che dove c’è sindacato, c’è partecipazione. Conclude il Segretario della CISL Poste Antonio D’Alessandro lanciando un messaggio chiaro e inequivocabile ai vertici di Poste Italiane che farebbe bene a riflettere.
