All’annuncio del nuovo piano assunzioni 2019 che prevede circa 4000 posti di lavoro in Ferrovie dello Stato, il Gruppo FS ha avviato una campagna recruiting attraverso i propri profili dei principali social network ad ulteriore dimostrazione di quanto il ricambio generazionale rappresenti una priorità.
Il Gruppo è alla ricerca di persone dinamiche, brillanti, flessibili, curiose, con capacità di adattamento e di problem solving, con un approccio digitale e aperte al cambiamento per cogliere insieme le sfide del business e centrare gli obiettivi del piano d’impresa.
Per partecipare è possibile inviare la propria candidatura entro le ore 12.00 del 6 febbraio e i candidati selezionati parteciperanno ad una giornata di assessment il prossimo 20 febbraio a Roma.
Candidatura
